Führungskompetenz in der Pflege: Refresher Teil 1-3
Führungskompetenz Teil 1 bis 3
Führungskräfte
Wirtschaftliche Steuerung von ambulanten Diensten
Ziel der Kursreihe ist es, konkrete Werkzeuge anzubieten für wirtschaftliche Effizienz und gleichzeitig hohe Qualität der Dienstleistung.
Führungskompetenz in der Pflege: Teil 4: Gesetzesgrundlagen & Selbstmanagement
Wege zu einer wertschätzenden und effektiven Leitung. Dienstplangestaltung, Arbeitszeitgesetz, Zeit- und Selbstmanagement
Führungskompetenz in der Pflege: Teil 3: Konfliktmanagement
Wege zu einer wertschätzenden und effektiven Leitung. Ziel dieses Trainings ist der konstruktive Umgang mit Konflikten.
Führungskompetenz in der Pflege: Teil 2 Mitarbeiterführung
Wege zu einer wertschätzenden und effektiven Leitung. Leistungsbereitschaft erhalten und Mitarbeitende fördern.
Führungskompetenz in der Pflege: Teil 1 Kommunikation
Wege zu einer wertschätzenden und effektiven Leitung. Kommunikationsverhalten „bewusster“ wahrnehmen, annehmen und einordnen.
